近年來，淮南市潘集區(qū)緊緊把握新時(shí)代黨員教育管理新形勢(shì)新要求，圍繞電教遠(yuǎn)教宣傳、教育、服務(wù)功能，聚焦平臺(tái)建設(shè)、隊(duì)伍管理、學(xué)用結(jié)合上持續(xù)發(fā)力，不斷推動(dòng)電教遠(yuǎn)教學(xué)用工作走深走實(shí)，切實(shí)為基層黨員干部群眾“充電賦能”。

  聚焦平臺(tái)建設(shè)，彰顯電教遠(yuǎn)教“生命力”。把電教遠(yuǎn)教平臺(tái)建設(shè)作為加強(qiáng)黨員干部群眾黨性教育的“主陣地”。堅(jiān)持高站位謀劃，將黨員電教遠(yuǎn)教工作納入基層黨建工作目標(biāo)考核和基層黨組織書記述職評(píng)議考核內(nèi)容，壓實(shí)工作職責(zé)。持續(xù)推進(jìn)遠(yuǎn)教站點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，去年以來，先后投入30萬元，對(duì)全區(qū)188個(gè)遠(yuǎn)教站點(diǎn)設(shè)備進(jìn)行優(yōu)化。制定出臺(tái)《全區(qū)黨員電教遠(yuǎn)教工作測(cè)評(píng)辦法》《遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)設(shè)備管理制度》《遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)學(xué)習(xí)制度》，實(shí)行周提醒、月通報(bào)、季分析、年研判工作機(jī)制。完善《潘集先鋒系列平臺(tái)信息發(fā)布審核制度》，嚴(yán)格落實(shí)信息發(fā)布“三審制”。定期與區(qū)委網(wǎng)信辦協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，開展網(wǎng)絡(luò)安全排查工作，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)隱患第一時(shí)間處置，確保發(fā)布信息安全。將遠(yuǎn)教站點(diǎn)維護(hù)費(fèi)用、終端服務(wù)費(fèi)用列入財(cái)政預(yù)算，落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障，保障遠(yuǎn)教站點(diǎn)運(yùn)行通暢。

  聚焦隊(duì)伍建設(shè)，提升電教遠(yuǎn)教“戰(zhàn)斗力”。注重加強(qiáng)人員選配、管理、培訓(xùn)等，著力打造專業(yè)化骨干隊(duì)伍。按照專兼結(jié)合的原則，充實(shí)配強(qiáng)電教遠(yuǎn)教管理員隊(duì)伍，將村（社區(qū)）書記、選調(diào)生村官、年輕干部、黨務(wù)工作者等責(zé)任心強(qiáng)、綜合素質(zhì)較高的人員納入電教遠(yuǎn)教干部隊(duì)伍，實(shí)行“AB崗”動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，全區(qū)各基層黨組織選優(yōu)配強(qiáng)站點(diǎn)“AB崗”管理員376名。按照“分級(jí)負(fù)責(zé)、分層培訓(xùn)”的原則，結(jié)合組工干部培訓(xùn)每年集中開展一次全區(qū)電教遠(yuǎn)教業(yè)務(wù)培訓(xùn)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）采取以會(huì)代訓(xùn)、跟蹤培訓(xùn)等方式實(shí)現(xiàn)管理員培訓(xùn)全覆蓋。督促各基層黨組織做好新老管理員“傳幫帶”工作，加強(qiáng)新上崗遠(yuǎn)教站點(diǎn)管理員業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，幫助管理員熟練掌握設(shè)備操作和日常維護(hù)，確保站點(diǎn)播放規(guī)范有序、學(xué)有成效。對(duì)工作開展不到位的給予提醒，督促相關(guān)管理員加強(qiáng)改進(jìn)，表現(xiàn)優(yōu)秀的積極推薦參評(píng)省、市“優(yōu)秀站點(diǎn)管理員”和“優(yōu)秀平臺(tái)信息員”。

  聚焦學(xué)用結(jié)合，擴(kuò)大電教遠(yuǎn)教“影響力”。充分發(fā)揮黨員電教遠(yuǎn)教工作在服務(wù)基層黨建、服務(wù)黨員群眾、服務(wù)基層治理中的“助推器”作用，著力打造電教遠(yuǎn)教特色學(xué)用品牌。圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神，在潘集先鋒系列平臺(tái)開設(shè)安徽先鋒有聲書、安徽先鋒有聲微黨課等學(xué)習(xí)活動(dòng)專欄，助力黨的創(chuàng)新理論“飛入尋常百姓家”。落實(shí)遠(yuǎn)教站點(diǎn)“固定學(xué)習(xí)日”“精品節(jié)目推薦”等制度，將站點(diǎn)學(xué)習(xí)有機(jī)融入“三會(huì)一課”、主題黨日等組織生活制度，同時(shí)建立黨員群眾“點(diǎn)播”制度，滿足個(gè)性化學(xué)習(xí)需求。堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合、以用為本，建立“遠(yuǎn)教+基地”23個(gè)、“遠(yuǎn)教+大戶”站點(diǎn)158個(gè)，圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村振興等主題，依托遠(yuǎn)教學(xué)用基地（站點(diǎn)）開展農(nóng)業(yè)技術(shù)講座200余期，培訓(xùn)黨員群眾1.2萬余人次，將課堂教學(xué)延伸到生產(chǎn)實(shí)踐，幫助黨員群眾開拓視野、增長(zhǎng)見識(shí)、提升致富能力。