近年來，淮南市大通區(qū)洛河鎮(zhèn)堅持黨建引領，聚焦服務群眾根本點、找準志愿服務落腳點，大力弘揚志愿服務精神，積極打造出一套“組織引領、隊伍強大、服務細化”的志愿服務新品牌。

  強化組織引領，激發(fā)內(nèi)生動力。抓黨委推動，組建11支由鎮(zhèn)機關、企業(yè)、村、社區(qū)黨員組成的志愿服務隊，把“支部領辦、黨員帶頭、群眾自愿”作為服務隊最鮮明的特色。強化村黨組織功能，將黨支部領辦志愿服務隊作為抓基層黨建重點任務，村黨組織書記擔任隊長，“兩委”干部全員加入，抓示范帶動，抓落實落細。強化黨員責任擔當，結(jié)合黨員分類管理、積分管理，根據(jù)黨員特長和服務意向，編入志愿服務隊，發(fā)揮先鋒模范作用，在志愿服務中沖在前、作表率。

  強化人才支撐，鍛造過硬隊伍。整合多方力量，按照“一村一隊”標準，將村“兩委”干部、網(wǎng)格員、民兵隊伍中的黨員和先進分子自動納入志愿服務隊伍，組建一支不少于20人的先鋒隊，隨時保持待命狀態(tài)。充實隊伍骨干，將駐村工作隊、下派掛職科級干部、選調(diào)生村官、科技特派員等選派隊伍納入志愿服務后備梯隊，在農(nóng)村政策解讀、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、民事糾紛調(diào)解方面提供專業(yè)指導，提高志愿服務“技術(shù)含量”。建立隊員激勵機制，細化考核指標，實行“一月一統(tǒng)計，一季度一考核”，將考核成績與村居評星定級、村干部績效發(fā)放、皖美村書記評選等事項掛鉤。同時，將考核與黨員民主評議、入黨積極分子及預備黨員培養(yǎng)考察、志愿者服務積分制等相結(jié)合，充分激發(fā)各類人群參與鄉(xiāng)村振興等各項基層工作的積極性。

  強化服務意識，做好結(jié)合文章。緊扣群眾關心的熱點難點問題，注重做好結(jié)合文章，9個村（社區(qū)）黨組織聚焦環(huán)境整治、平安建設、文明創(chuàng)建等重點工作積極開展志愿活動。發(fā)揮黨建引領作用，不斷推進志愿服務制度化常態(tài)化，開展“我為群眾辦實事”“鄉(xiāng)村夜話”“板凳會”等活動，通過拉家常、促膝交談的方式聽民聲、匯民智、解民憂，近期共收集服務清單50余條，解決群眾“心頭小事”30余個。依托新時代文明實踐所（站）、組工學堂等載體，搭建業(yè)務傳授、交流互動、幫帶指導的平臺，立足實際共開展讀書分享會、工作交流會和“新老黨員進家門”等特色活動16場次，在聯(lián)系服務群眾中提升黨員干部破解難題能力和綜合協(xié)調(diào)能力，以己所長服務于民。