近年來(lái)，壽縣隱賢鎮(zhèn)加強(qiáng)非公企業(yè)黨組織規(guī)范化建設(shè)，傾力打造一支政治站位高、管理能力強(qiáng)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)精的黨務(wù)工作者隊(duì)伍，促進(jìn)非公黨建工作上臺(tái)階。

強(qiáng)化目標(biāo)引路。充分發(fā)揮非公企業(yè)黨組織在企業(yè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用，做企業(yè)發(fā)展中的“領(lǐng)頭羊”。以非公黨組織活動(dòng)來(lái)促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展，做到貼近企業(yè)、貼近職工、貼近生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。緊扣企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心任務(wù)，抓出生產(chǎn)力；著力推進(jìn)企業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，抓出競(jìng)爭(zhēng)力；著眼構(gòu)建發(fā)展共同體，抓出凝聚力；圍繞打造良好社會(huì)形象，抓出影響力。確保黨務(wù)工作者會(huì)與企業(yè)主溝通、會(huì)謀劃非公企業(yè)黨建工作、會(huì)組織開(kāi)展黨內(nèi)組織生活、會(huì)抓黨員發(fā)展、會(huì)做企業(yè)員工思想政治工作。

強(qiáng)化責(zé)任引領(lǐng)。該鎮(zhèn)推行非公企業(yè)黨組織積分制管理，制定非公黨組織書(shū)記、黨建指導(dǎo)員工作職責(zé)清單，突出精實(shí)化，確保黨務(wù)工作職責(zé)分明。建立常態(tài)化工作推進(jìn)機(jī)制，采取下發(fā)工作提示單、月度盤(pán)點(diǎn)、雙月調(diào)度、半年互查、年度述職等方法，逐環(huán)節(jié)抓推進(jìn)，逐任務(wù)抓落實(shí)。建立常態(tài)化工作督查機(jī)制，采取四不兩直方式督導(dǎo)，經(jīng)常性掌握了解非公黨務(wù)工作者在干什么，干成了什么。制定精細(xì)化考核細(xì)則，采取定性與定量、平時(shí)與戰(zhàn)時(shí)、組織考評(píng)與職工測(cè)評(píng)相結(jié)合方式，考準(zhǔn)考實(shí)履責(zé)情況。

強(qiáng)化導(dǎo)向引力。該鎮(zhèn)建立黨務(wù)工作者交流平臺(tái),定期開(kāi)展工作交流、問(wèn)題研討、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等活動(dòng),總結(jié)推廣好經(jīng)驗(yàn)好做法，共同探討問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)相互促進(jìn)，給真干的壯膽氣，給會(huì)干的優(yōu)激勵(lì)。建立黨組織書(shū)記列席企業(yè)董事會(huì)、經(jīng)理辦公會(huì) ，直接參與企業(yè)重大問(wèn)題討論，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)出謀劃策。